Teaser 1
Vind hier alle vacatures in de facilitaire sector op MBO, HBO en WO niveau!
Snel zoeken

Vacature Docent vastgoedmanagement junior/senior

Nieuw

Bedrijfsprofiel / cultuur

De academie voor Facility Management van Zuyd Hogeschool is toonaangevend in Nederland. De studenten leggen zich toe op service design, operations management en business case thinking met betrekking tot het creëren en managen van ‘fit for use omgevingen’. Het onderwijsaanbod bestaat uit een Bachelor Degree en een Associate Degree (Ad) in Facility Management alsmede een master Facility en Real Estate Management (FREM). Alle opleidingen worden zowel in dag als in deeltijd aangeboden. Binnen het lectoraat Facility Management doen studenten en docenten samen praktijk onderzoek.

In de academie werken 60 mensen (40 fte) aan de ontwikkeling van ca. 700 studenten. De academie kenmerkt zich door een collegiale sfeer in een ambitieuze cultuur. Het onderwijssysteem is gebaseerd op kleinschalig projectonderwijs aan de hand van reële opdrachten uit het werkveld.

Functie omschrijving Docent vastgoedmanagement junior/senior

  • Het (breed) verzorgen van onderwijs (van tutorschap tot stagebegeleiding en van studieloopbaan begeleiding tot vakdocent) binnen de academie voor Facility Management, vastgoed gerelateerde én niet vastgoed gerelateerde blokken.
  • Het begeleiden van studenten als mentor.
  • Het procesmatig en inhoudelijk begeleiden en beoordelen van studenten bij projectopdrachten en stages.
  • Het acquireren van projectopdrachten t.b.v. het onderwijs.
  • Het inbrengen, onderhouden en verder uitbouwen van een stevig relatienetwerk.
  • Het leveren van wezenlijke bijdragen aan de doorontwikkeling van het onderwijs en daarmee het steeds realiseren van een kwalitatief hoogstaand en up-to-date onderwijsprogramma.
  • Mogelijk, in overleg, ook het verzorgen van vastgoed onderwijs bij de master.

Functie eisen Docent vastgoedmanagement junior/senior

  • Een (bijna) afgeronde relevante masteropleiding.
  • Liefst aantoonbare meerjarige werkervaring maar ook junioren worden gevraagd te reageren.
  • Een (breed) netwerk in de branche.
  • Een pro actieve en resultaatgerichte houding, op individueel niveau en binnen teamverband.
  • Zelfsturend vermogen en een ondernemende en enthousiasmerende instelling.
  • Engelse taalvaardigheid in woord en geschrift.
  • Affiniteit met onderzoek (deelname masteronderwijs behoort tot de mogelijkheid).
  • Een flexibele instelling (werk vindt, in overleg, soms ook in de avonduren plaats).

Arbeidsvoorwaarden Docent vastgoedmanagement junior/senior

Zuyd Hogeschool hanteert de CAO hbo met uitgebreide arbeidsvoorwaarden.

Concreet uitgelicht voor deze functie:

  • Een aanstelling van tenminste 0,6 en maximaal 1,0 fte voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
  • Een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring, met een maximum van € 5.332,48 bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 11 cao hbo).
  • De standplaats voor deze functie is Heerlen.

Contactgegevens Docent vastgoedmanagement junior/senior

Locatie

Heerlen

Opdrachtgever

Zuyd Hogeschool

Publicatie datum

08.09.2022

Vacaturebank Facilitair gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close